Teammanager Werk en Inkomen
- Looptijd: 5 maanden
- Deadline: 7 november 2026
- Locatie: Burgum
- Sociaal, Zorg & Jeugd
Geef tijdelijk leiding aan het team Werk & Inkomen en werk aan de ontwikkeling van het team en de dienstverlening aan inwoners. De opdracht duurt vijf maanden en omvat 28–32 uur per week.
Eisen
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding.
- Minimaal 3 jaar relevante en recente werkervaring.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare recente werkervaring.
- Aantoonbare recente werkervaring.
- Een geldige, functiegerelateerde VOG van maximaal 3 maanden oud of bereidheid deze aan te vragen.
Wensen
- Relevante werkervaring binnen Werk en Inkomen.
- Ervaring als teammanager in een gemeentelijke organisatie.
- Een visie op leiderschap en teamontwikkeling.
Opdrachtomschrijving
Voor een gemeentelijke organisatie geef je tijdelijk leiding aan het team Werk & Inkomen, dat uit ruim 32 fte bestaat. Het team bestaat onder andere uit sociaal werkers, beleidsontwikkelaars, kwaliteitsmedewerkers en medewerkers van de uitkeringsadministratie. Het is verantwoordelijk voor de uitvoering van de Participatiewet, de Wet gemeentelijke schuldhulpverlening, de Wet inburgering 2021 en Beschut Werk.
Je stuurt medewerkers dagelijks aan, realiseert de opgaven binnen het domein en werkt aan de verdere ontwikkeling van het team en de dienstverlening aan inwoners. Daarbij werk je nauw samen met collega's binnen het sociaal domein, bestuur, regionale partners en uitvoeringsorganisaties. Er wordt gezocht naar een ervaren en verbindende teammanager.
Praktische informatie
Zelfstandigen zonder personeel en bv's met alleen een directeur-grootaandeelhouder kunnen niet rechtstreeks inschrijven vanwege het risico op een fictieve dienstbetrekking. Een inschrijving leidt tot uitsluiting.
Reageer direct!
Meld je aan voor deze verse opdracht en we gaan je voorstellen
Zorg dat je reactie ruim vóór de Verse Opdrachten-deadline bij ons binnen is, zodat we tijd hebben om je voorstel te controleren en te verbeteren. Lukt reageren via de site niet? Mail dan naar info@verseopdrachten.nl.
Zo vergroot je je kans op een gesprek
- Neem bij je reactie iedere eis en wens stuk voor stuk letterlijk over en leg uit hoe je eraan voldoet: noem de periode, opdracht, organisatie en relevante werkzaamheden.
- Laat dit in je cv duidelijk verifieerbaar terugkomen. Laat je cv aansluiten op de eisen en wensen die bij de opdracht staan, bijvoorbeeld door kort te benoemen dat iets relevant is voor eis 2 en wens 3 en 4, of door het te arceren. Zo maak je het de beoordelaar makkelijk om te controleren dat je voldoet.
Waarom via Verse Opdrachten?
Onze klantbeloften
Het hoogste tarief
Wij proberen het maximale tarief te kennen en sturen op het hoogst haalbare tarief binnen de opdracht. We stellen je zo concurrerend mogelijk voor.
Wij willen dat zoveel mogelijk van het beschikbare tarief bij jou terechtkomt. Daarom werken we met lage en vooraf transparante fees. Onze fee bedraagt 7,5% tot 9%.
Wij doen ons best je aan tafel te krijgen
Wij helpen je actief om aan tafel te komen. We stoppen veel werk in de kwaliteit van jouw voorstel en in de aansluiting tussen je cv en de eisen en wensen van de opdrachtgever. Onze aanpak is gericht op een hoge succesratio.
Altijd een oplossing
We hebben voor vrijwel iedere situatie een passende route: ZZP Detachering, directe inhuur of traditionele projectdetachering. We zoeken een betrouwbare en zo gunstig mogelijke oplossing voor jou, ingericht in lijn met de geldende regels rond de Wet DBA. Je hoeft dus niet zelf verder te zoeken naar een passende inhuurconstructie.
We zoeken gratis voor je mee
Als je wilt, zoeken we gratis en vrijblijvend met je mee.
Vrijheid staat voorop
Geen onnodig beperkende contractafspraken. En besluit je na een gesprek dat de opdracht toch niet bij je past? Dan is afhaken geen probleem. Jij hebt de regie.
Reageer direct!
Meld je aan voor deze verse opdracht en we gaan je voorstellen